Sobre o nosso curso
R$
300
Mensalidade a partir de
Abordagem da psicologia orientada à grande questão sobre ser feliz e não sobre estar feliz. O caminho na busca pelo bem estar, autorrealização e a psicologia como ciência para alcançar a plena felicidade e saúde mental.
Considerando uma ampla perspectiva acerca do ser humano e suas relações, potenciais, emoções positivas, virtudes e competências.
A pós-graduação em Psicologia Positiva, Ciência do Bem-Estar e Autorrealização, devidamente reconhecida pelo MEC, conforme resolução CNE/CES nº1, de 6 de Abril de 2018, é planejada com foco em preparar o profissional para lidar com questões psicológicas relacionadas a emoções positivas, relacionamentos, auto estima, propósitos e autorrealizações do ser humano e como trabalhá-las em prol do bem estar.
Público-Alvo
Graduados em Psicologia, Pedagogia, Psiquiatria, Mentoria, Recursos Humanos e áreas correlatas. Aos profissionais com graduação que desejam aprofundar-se na abordagem para aplicação prática no âmbito profissional ou até mesmo pessoal.
Objetivo do curso
O curso busca esclarecer a abordagem da Psicologia Positiva e possibilitar aos profissionais uma especialização na área para que possam atuar com a busca pelo bem-estar no acompanhamento de pacientes, no aprimoramento acadêmico ou desenvolvimento pessoal e profissional próprio.
O conteúdo aborda assuntos relacionados a emoções positivas, relacionamentos, auto estima e propósitos do ser humano, tornando o profissional apto a trabalhar os detalhes, experiências positivas e vivências pessoais em prol do bem estar e da busca pela autorrealização.
A MasterPós conta com professores e preceptores especialistas, mestres e doutores, com reconhecida capacidade técnico-profissional e experiência em áreas específicas do curso.
Organização Curricular
- Psicologia Positiva -
Fundamentos filosóficos, epistemológicos e científicos da Psicologia Positiva. As teorias da Psicologia e de outras disciplinas que sustentam a Psicologia Positiva. Ciência das emoções positivas. Classificações das antigas civilizações versus modelos científicos atuais das virtudes e forças de caráter. Impactos positivos das virtudes e forças de caráter. Instituições positivas: Democracia, Família e Liberdade. Conceitos fundamentais: Autoestima, Otimismo, Esperança.
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Teoria e Práticas Científicas do Bem-Estar -
Fundamentos filosóficos e científicos de felicidade. Principais preditores do conceito "felicidade" e seus efeitos para indivíduos e sociedades. Fundamentos científicos do perdão e sua relação com uma vida saudável. Flow: “pico” de habilidades e potencialidades. Estados alterados de consciência. Mindfulness: benefícios cognitivos da "atenção plena". Gratidão: definições filosóficas e científicas. Exercícios de gratidão e os benefícios dessa característica psicológica.
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Vivendo com Saúde e Qualidade -
Autocuidado e o estabelecimento de uma vida equilibrada com as demandas diárias. Alimentação, exercício, sono e otimismo: constituintes de um estilo de vida saudável. Modelo Perma +: contribuindo para o bem estar, saúde e florescimento do indivíduo. Estudo científico do funcionamento humano ótimo. Mudança da perspectiva de cura de doenças para a de promoção de saúde. Flourishing: aspectos facilitadores e os impactos do desenvolvimento positivo e integral dos indivíduos. Estabelecimento e manutenção de relacionamentos saudáveis e capazes de promover bem-estar. Bases filosóficas e científicas da autorrealização, do propósito e do sentido de vida. Autorrealização, propósito e sentido de vida: impactos positivos na motivação e no engajamento de indivíduos e grupos.
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Liderança e Autorreinvenção Positiva -
Inovação: transformando conhecimento em valores. Criatividade: elemento essencial para a gestão sustentável do desenvolvimento humano. Engajamento no trabalho: comprometimento organizacional, comportamento extra-função, adição ao trabalho, burnout e satisfação com o trabalho. Educação como base para escolhas sábias e aproveitamento do potencial interno. Competências socioemocionais essenciais para aprendizagem significativa. Life Design: elementos teóricos e práticos para a vida e o trabalho coerentes e satisfatórios. Core Strengths: ampliação do potencial de transformação e de mudança. Liderança autêntica: relações honestas e valorização das contribuições dos liderados. Job Crafting: redesenho ativo do trabalho contemporâneo. Equilibrar as demandas e recursos de trabalho: como identificar e alterar a forma de realizar tarefas e interair com pessoas.
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Autorrealização -
Definição de prioridades: otimização do tempo. Resiliência: manter o foco nos objetivos independentemente de circunstâncias. Princípios da inteligência emocional. Autoconhecimento, consciência emocional e aplicação da inteligência emocional.
Professores
Adriana F. Santiago - Diretora do Núcleo de Aplicação e Pesquisa da Psicologia Positiva
(Nuapp), premiada com o prêmio Caneta de Ouro pelo livro “O Poder Terapêutico do Perdão”;
Caco Xerfan - Mestre em neurociências;
Flavio Maneira - Idealizador do Braintalks, neurociência ao alcance de todos e responsável pela
Sales PerfomanceAcademy na América Latina;
Giovana Bovo – Psicóloga e Mestra;
Gustavo Arns - Formação em Quantum Activist promovida pelo PhD em física Amit Goswami,
certificado pela Schumacher School em Ciências Holísticas / Economia para Transição, Yale
University em Science and well-being e Berkley University em Science of Happiness. Acadêmico da
HSA-Happiness Studies Academ;
Guilherme Bazaglia – Psicólogo e Mestre em Psicobiologia;
Jessyka Andrade - Psicóloga e Especialista;
Marina Magalhaes David – Psicóloga e Mestra em Processos do Desenvolvimento Humano e
Saúde;
Maristela Cândida da Silva de Freitas – Psicóloga e Membro da Comissão de Docentes
(ATC-RIO);
Maisa Roberta – Psicóloga e especialista em Avaliação Psicológica, Neuropsicologia e Psicologia
do Trânsito;
Nicole Stephanie – Psicóloga e especialista em Saúde Mental.